下一步，市残联将继续举办类似活动，促进我市残疾人高质量充分就业工作不断迈上新台阶。（霍永强）

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　　活动开场，宿迁市残疾人就业管理中心主任吴长志对最新的残疾人就业政策进行解读，介绍政策导向与支持措施。活动中，企业代表分享了他们在招聘、培训、岗位适配、福利待遇等方面的做法与经验，为其他企业提供可借鉴的模板。市残联工作人员逐一解答了各企业在残疾人招聘、就职等过程中遇到的问题并详细记录大家提出的工作建议。

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　　为充分了解用人单位服务管理残疾职工情况，宣传相关政策，做好2024年残疾人稳岗就业和2025年工作计划意见征询工作，近日，由宿迁市残联主办，联合多家残疾人就业企业、人力资源机构共同参与的残疾人“冬稳岗”系列座谈活动正式拉开帷幕。

　　此次活动旨在搭建一个开放、包容的交流平台。活动邀请来自不同行业、不同规模的残疾人就业企业负责人及人力资源机构高管，共同探讨残疾人就业的现状与挑战、机遇与前景，分享成功案例与宝贵经验，为残疾人稳岗就业注入新动力。企业代表、人力资源机构负责人等14人参加活动。